Mission og vision
Sunde fællesskaber afhænger af sunde økosystemer, og digital infrastruktur bør styrke begge dele.
Mission
At hjælpe mennesker og fællesskaber med at kommunikere, koordinere og tage vare på hinanden gennem en uafhængig social platform, hvor meningsfuld deltagelse og et liv, der rækker ud over skærmen, er i centrum.
Vision
En verden, hvor mennesker og fællesskaber bruger digital teknologi til at styrke solidaritet, fælles handlekraft og omsorg for alt levende - og dermed baner vejen for frigørelse for alle.
Baggrund
De dominerende sociale platforme er bygget op omkring annoncering, overvågning og mest mulig skærmtid for at sælge flere annoncer. Disse valg er ikke neutrale: De belønner individuel synlighed og konkurrence på bekostning af fællesskab og fælles ansvar, samtidig med at de splitter og beslaglægger vores opmærksomhed. Dét svækker helt grundlæggende den gensidige ansvarsfølelse og solidaritet med hinanden som mennesker.
Zen Social er skabt som et praktisk alternativ - et digitalt rum, der hjælper lokale og medlemsbaserede fællesskaber med at koordinere uden at kræve for meget opmærksomhed eller gøre medlemmerne til produkter. Vores arbejde bygger på fællesskab, respekt for privatlivets fred, interoperabilitet og plads til et liv væk fra skærmen.
Vores værdigrundlag afspejler principperne i Sustainable Software Manifesto om datasuverænitet, åben infrastruktur, retfærdig værdiskabelse og forvaltning til gavn for alle.
Det afspejler også principperne bag Nonviolent Global Liberation.
Det betyder at vores vision har frigørelse for alle som udgangspunkt. Vi forstår grådighed og dominans som noget, der udspringer af systemer bygget på forestillinger om knaphed, adskillelse og koncentreret magt, snarere end af individuelle moralske svigt alene. Disse systemer former og begrænser alle mennesker, også dem, der nyder fordel af dem. Det ændrer ikke ved, at magt og ansvar er ulige fordelt, eller at nogle mennesker rammes hårdere end andre. Men det betyder, at ingen på forhånd bør afskæres fra muligheden for selv at forandre sig og bidrage til forandringen.
Nonviolent (Ikkevoldelig) betyder derfor ikke passivitet eller konfliktskyhed. Det betyder, at vi søger forandring uden at frakende nogen deres menneskelighed: at vi lader midlerne afspejle målet, begrænser skade, insisterer på, at der tages ansvar og forbliver åbne for at genoprette tillid og relationer, når kapaciteten er til stede.
Vi tror på, at en alternativ platform bygget på dette værdigrundlag kan bidrage til at skabe bedre betingelser for, at fællesskaber, relationer og økosystemer kan genopbygges og trives.
Det er vigtigt også at sige, at selvom produktinnovation kan udspringe af denne ambition om genoprettelse, har Zen Social ikke til formål at mægle i eller løse enhver konflikt eller genoprette enhver relation.
Organisationen må gerne skabe omsætning, ansætte mennesker og drive en økonomisk bæredygtig virksomhed på et reguleret marked. Men digital infrastruktur, som fællesskaber er afhængige af, bør ikke kunne bruges til at udtrække værdi til private ejere på bekostning af platformens formål og brugere.
Vores forpligtelse til fælles forvaltning
Zen Social forvaltes i øjeblikket af en privatejet virksomhed (Liisberg Consulting ApS). Men vi har forpligtet os til at ændre det.
Målet er en uafhængig, formålsbunden ejerstruktur, der beskytter platformens formål og centrale aktiver og forhindrer, at værdien af dem kan udtrækkes til private ejere.
Ejerstrukturen skal samtidig sikre at de fællesskaber, der bruger platformen, medarbejdere og repræsentanter for almenhedens interesser deler ansvaret for platformens udvikling og forvaltning.